МЕНЮ

Работа в Чехии: что нужно учесть

01 марта 2020 19:44
no image

Из всех вопросов трудоустройства за границей вариант, как уехать на работу в Чехию из Украины, кажется одним из самых легко решаемых. Ведь эта страна – близкая соседка, знакомая и понятная украинскому менталитету. По крайней мере, в основных моментах это именно так.

Но расслабляться и, теряя бдительность, ехать «наугад» не стоит даже в Чехию. Подписав Договор с проверенным агентством по трудоустройству, необходимо провести хотя бы небольшое, но самостоятельное исследование. Как рынка вакансий, предлагаемых чешскими работодателями, так и особенностями жизни в стране.

Как уехать на работу в Чехию из Украины: некоторые нюансы

Присутствуют моменты, к которым вполне можно приспособиться. Например:

  • Сомнительный уровень сферы обслуживания (но как раз здесь приходят на выручку работники из Украины).
  • Достаточно дорогая мобильная связь и интернет (успешно перекрывается общим уровнем цен на все остальное).
  • Непредсказуемая погода (в Украине последние десятилетия ее тоже сложно назвать стабильной).
  • Время работы магазинов: круглосуточных очень мало, в основном в крупных городах, большинство закрывается в 22.00, а некоторые и в 20.00. Многие аптеки по выходным не работают вообще.
  • Бюрократия. Проблема, с которой чехи до сих пор справляются не очень успешно, поэтому ее надо учитывать в первую очередь при оформлении документов и продлении виз.

Положительных моментов касательно того, как устроиться на работу в Чехию украинцу, гораздо больше. Из основных можно выделить:

  1. Высокий рост экономической конкурентоспособности.
  2. Соблюдение экологических норм, несмотря на обилие транспорта и промышленных предприятий.
  3. Низкие потребительские цены благодаря хождению в стране национальной валюты.
  4. Отличное медицинское обслуживание.
  5. Высочайший уровень безопасности.

Из чего исходить, подбирая вакансии из Харькова?

Как устроиться на работу в Чехию украинцу, чтобы получать не только достойную заработную плату, но и позитивные впечатления? В первую очередь, нужно отталкиваться от своих навыков и их уровня. Если таковых в принципе нет, то тогда подходит вариант подбора вакансии в соответствии с психологическими и физическими аспектами. Ознакомиться с вариантами можно на сайте компании UTA в Харькове http://utau.com.ua/work-abroad/chehiya-trudoustrojstvo/.

Хороший работодатель всегда идет навстречу новичкам в вопросах обучения, так как именно он заинтересован получить за свои деньги квалифицированный труд и порядочное отношение.

Комментарии: (0)

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Нужна помощь?
     Оставте заявку!
Бесплатная консультация